役割
PM 兼 開発PL
期間
2025/06 - 2026/03
オンプレ契約終了と SEO 競合劣位が重なった 15年レガシー（Java 6 + JSP）の全面モダン化リプレイスを、PM 兼 開発PL として統括。ステークホルダー約50名（13機能チーム横断）／直属開発10名の体制を、鹿児島フルリモートで運営しました。
技術スタック刷新（オンプレ → AWS、Java 6 → Kotlin / Next.js）と SEO 戦略を同時並行で推進する必要があり、対向サービスとの連携バグなどクリティカルパスのリスクも高い案件。意思決定の速度と品質を両立する仕組みが鍵でした。
日次会議体（アジェンダ持ち込み制）＋非同期ハイブリッド運用で約50名の情報流通を設計。ダークローンチ3週間＋先行打鍵で本番固有論点を事前解消。URL・サイト構造を再設計し技術 SEO を刷新。対向サービスのリリースブロッカー方針を PdM と事前合意。
2026/03 ローンチを当初予定より約2ヶ月前倒し・ローンチ後障害0件で完遂。SEO 流入 前年同月比 1.7倍、Index ページ 3.5倍。設計した運用モデルは他チームへの横展開採用に至り、2025年 HRプロダクトアワード 特別賞 を受賞。